近期,在地質(zhì)項目工作量大、任務(wù)重,地質(zhì)專業(yè)技術(shù)人員明顯不足的情況下,分公司所屬實體(項目)負責人積極拓寬用人渠道,和大專院校大學生多方聯(lián)系,先后與20余人簽訂了以完成一定工作任務(wù)為主的短期勞務(wù)合同,并為其辦理了商業(yè)保險。分公司針對這一情況,加強安全防范,專門請安全專干、公安科長為其講解野外作業(yè)安全檢查、消防保衛(wèi)知識。這種用工形式,既滿足了大學生對即將步入社會的野外實踐和工作認知的需求,也緩解了短期內(nèi)地質(zhì)專業(yè)技術(shù)人員人手不夠的問題,打開了實體(項目)負責人積極參與人力資源管理的新局面。
撰稿人:吳沈玲
2014年8月6日
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